採用情報

【2026年4月予定】中野栄エリアにケアーズ訪問看護リハビリステーション仙台港SAを開設
新拠点開設に伴い、
多賀城・塩釜エリアにお住まいの看護師さんの採用を積極的に検討しています。
詳細はこちら⇒多賀城・塩釜の訪問看護師求人｜中野栄駅徒歩1分【正社員・日勤のみ】

応募をご検討の方へ

私たちは、できるだけ直接のご応募を大切にしたいと考えています。

訪問看護・訪問リハビリの仕事は、
利用者さんやご家族と直接向き合い、自分で考え、判断し、行動する場面の連続です。
また、日々の訪問スケジュールや時間管理を自ら意識し、責任をもって動くことが求められる仕事でもあります。

「どこで、どのように働くか」を自分で調べ、考え、直接応募してくださる姿勢は、
こうした訪問看護の働き方ととても相性が良いと、私たちは考えています。

一方で、人材紹介会社を通じたご応募の場合、
ご縁がつながった際に弊社と紹介会社との間で高額な手数料が発生する仕組みとなっています。
その分、本来は教育体制の充実や、より良い訪問看護を提供するための環境づくりに充てたい想いがあります。

また、人材紹介会社の判断により、
「経験がない」「現在は募集枠が限られている」といった理由で、
私たちが直接お話しする前に応募が見送られてしまうケースもあるようです。

私たちは、書類や条件だけで判断するのではなく、
「どんな想いで訪問看護に関わりたいのか」「どんな働き方を大切にしたいのか」を、
直接お会いしてお話ししたいと考えています。

そのため、
Indeed・ハローワーク・当ホームページからの直接応募の方を優先して選考しています。

直接ご応募いただいた方には、
面接や会社説明会を通して、私たちの考えや職場の雰囲気、働き方を丁寧にお伝えします。

訪問看護という仕事に主体的に関わりたい方、
利用者さん一人ひとりと真摯に向き合いたい方からのご応募を、心よりお待ちしています。

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